發(fā)布時間:2014-04-14 13:53:08
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日前有媒體報(bào)道,雖然機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險改革最終方案還未出爐,但并軌原則已經(jīng)確定。對于媒體報(bào)道,參與人社部養(yǎng)老保險制度頂層設(shè)計(jì)的中國人民大學(xué)中國社會保障研究中心教授鄭功成明確向中國之聲表示,養(yǎng)老金并軌方案,目前仍然處在保密階段,談?wù)摻Y(jié)果為時過早。
一個人人矚目的改革方案,目前仍然處于“保密”,而且談?wù)摗盀闀r過早”,這就讓人匪夷所思。之所以匪夷所思,首先因?yàn)槿罕姟徽撌菣C(jī)關(guān)事業(yè)單位從業(yè)人員,還是企業(yè)職工,他們都是這一改革的主體,是真真正正上場的運(yùn)動員,涉及到他們切身的利益,怎么能離開他們的參與,讓他們置之度外呢?
沒有他們的意見,改革方案即便出臺,能否得到大多數(shù)群眾的擁護(hù),是不是還是一個難以預(yù)料的結(jié)果?倘若得不到群眾的支持,會不會引來執(zhí)行的困難。所以任何改革方案,都要最大限度吸收群眾的意見,尤其是利益相關(guān)者的意見和訴求,更要有表達(dá)的渠道。在“存量改革”時期,一方獲利,可能另一方就會受損。只有博弈雙方(或多方)充分表達(dá)意見,甚至經(jīng)過激烈爭論,才能找到最大公約數(shù),取得改革的共識。
其次,解決養(yǎng)老保險并軌問題,不應(yīng)該為時過早,而應(yīng)該加快進(jìn)行,要有點(diǎn)只爭朝夕的精神。因?yàn)檫@個矛盾存之既久,引起了廣泛的不滿,體現(xiàn)不了公平公正的原則,甚至埋下了不穩(wěn)的因素。它和公平分配制度一樣,同樣是廣大群眾日思夜想的期盼,是他們最為基本的訴求。
國家對退休職工養(yǎng)老金10年11漲,并沒有從根本上解決雙軌制形成的病灶,僅僅是一種輔助的治療。根本辦法,只能寄望政策并軌,徹底消除現(xiàn)有的弊端。
所以,養(yǎng)老金并軌方案,一要廣泛征詢意見,開門設(shè)計(jì)、避免“夾生”,二要加快步伐,不要總是“狼來了”,讓群眾失去信心。